FrankSazama
Kultur im Unternehmen bzw. unter den Mitarbeitern wie z.B. Transparenz in der Kommunikation, Umgang mit Fehlern oder Umgang mit Veränderungen
- Sind Grundwerte im Unternehmen definiert und in der Umsetzung entsprechend weitreichend zu beobachten?
- Fördern die Grundwerte selbstbestimmtes und sinnhaftes Handeln jedes Einzelnen?
- Unterstützt die Kultur transparente Kommunikation und Entscheidungen?
- Ist Feedback, mit dem Ziel des Lernens und der Weiterentwicklung, etabliert?
- Werden Grundwerte aktiv gelebt und in Entscheidungsprozesse einbezogen?
empfohlene visuelle Tools:
Culture Map
